“感谢你们！如果没有你们，这个家就垮了！”当李大伯为儿子讨到补偿金时，他知道这个家是保住了。

李大伯是安徽人，儿子李某在下沙一家企业打工。

“干了8年，一直没出什么事。”没想到，一个月前，李大伯突然接到公司里通知，说儿子出事了。

4月2日早上，李某骑着电动车去公司上班，因为心急闯了红灯，而被一辆大货车撞倒在地。遗憾的是，经过4天的抢救，人还是没能挺过来。

儿子的意外离世，对李大伯和这个家来说，无疑是个晴天霹雳。“这个家就靠儿子一个人撑着，以后让我们这一家老小怎么活。”李大伯说，儿子几年前就离婚了，留下8岁的孙女，平时都是他和老伴照顾。“我们老两口都快八十了，还能照顾几年，可以后这孩子怎么办。”

为了能让孙女以后的生活有保障，李大伯忍住内心悲痛，来到下沙试图寻找事故相对方货车司机商谈赔偿问题，但对方一直避而不见。“那司机也是打工的，没有什么钱，车子所属的公司也是个皮包公司，找不到人。”

实在没办法，李大伯找到儿子的公司。“我儿子是在上班途中出的意外，算不算是工伤？公司是不是要承担一点责任？”

但由于李某闯了红灯，是造成事故的主要责任方，按照相关规定不能认定为工伤，所以公司拒绝承担赔偿责任。“他出事后，公司第一时间去医院看望，已经承担了所有的医药费，公司已经尽到了责任。”

可是，一想到孙女以后的生活，李大伯还是有点想不通。为了这事，老人先后到劳动、公安等部门，还咨询过相关法律人士，但始终没有满意的结果。

李大伯觉得自己实在没办法了，公司也不堪忍受持续的纠缠，于是双方找到白杨司法所帮忙调解。了解清楚事情经过后，为了解开双方心结，司法所调解员亲自前往公司出面协商。

在调解过程中，司法所工作人员详细分析案件涉及的事实问题和法律问题，耐心给两方辨法析理。

“老爷子，你儿子是闯红灯才发生的意外，责任主要在他，公司确实没错。出于人道，公司可能还能帮点忙，但你们这么一闹，不是让公司难做吗？”

说服完李大伯，调解员又开始做公司的工作。“没错，这件事公司确实没什么责任，但他毕竟在你们这工作了这么久，家里情况也确实困难，出于人道主义和人文关怀，公司也不能真的不闻不问啊。你们承担一点，不仅挽救了一个家庭，也树立了形象，让其他员工对公司更有归属感，对树立公司企业文化也有帮助。”

最终，经过12个小时的协商，公司出于人道主义，提供了一笔可观的经济补助，李大伯也接受了这样的调节结果。