一是抓核心建设。乡党委在班子建设中一直致力于“增进团结、提高水平、做好表率”，每年召开民主生活会，开展以批评和自我批评为目的的专题教育，建立健全党政办公会议事制度，定期召开党政办公会，增进班子成员的团结、理解和支持，形成一心一意搞建设，聚精会神谋发展的浓厚氛围。二是抓责心建设。每年深入开展党务办、社事办、综治办、复垦办、安监办、社保所、农业服务中心等单位向群众述职述廉工作1次，着力提高为民服务意识，践行“一线工作法”和“首问负责制”，有效增强了基层组织工作的责任心。三是抓爱心建设。按照让群众顺心、工作舒心的原则，不断强化党员干部的奉献精神，全力提高干部队伍素质，组成党员志愿者队伍60名，每月开展党员志愿服务活动，深入农户，访贫问苦，大力弘扬“奉献、友爱、互助、进步”的志愿服务精神。四是抓民心建设。狠抓机关干部作风建设，以村（社区）为单位落实每名班子成员每年至少走访群众100户次，建立结对帮扶贫困户制度，着力提高群众对政府的信心，进一步完善政府机关管理制度等10余项制度，有效推动行风、政风、作风彻底好转，营造风清气正、讲规矩的政治生态。